最近，打工人这个梗突然就火了，无论是码农、设计、销售、前台、行政都自诩为打工人，甚至有的企业高管都给自己安上打工人的title。
其实“打工人”的含义，与其说是带着对美好生活的向往，将自己比喻成为了理想努力拼搏的都市人，不如直接说成是职场人一场精神上的集体辞职，多少带着几分无奈与苦涩。毕竟打工这个词多少充斥着浓郁的底层气息，一提这两个字瞬时映入脑海的是八九十年代父母扛着蛇皮袋坐火车赶赴北上广的场景。
在人群密集的现代城市，一群人起早贪黑，穿梭在钢筋水泥密布的建筑物中，挤地铁挤公交，排队等电梯等外卖，这就是写办公室里打工人的真实生存状态，称之为“办公室民工”一点也不为过。
以前写字楼里的精英们都喜欢用事业、工作、上市、项目、campaign这些高大上的字词来慰藉自己，在经历职场浮沉过后大家渐渐都对工作渐渐麻木，成了日复一日的机械劳动。加上难以兑现的升职加薪、股票期权这些老板跟HR画下的大饼，慢慢失去了为公司拼搏的热情。
近期，抖音大号“朱一旦的枯燥生活”主创张小策离职，让很多人唏嘘不已，作为账号的导演、策划、编剧、配音、演员，可以说他为公司付出了足够多，四点起床写剧本，还得带娃到片场拍片，却没有获得相应的回报，与大多数打工人的结局一样选择默默离开。
现在的年轻的“打工人”不是正在辞职，就是在辞职的路上，而这一现象原因马爸爸早已看透：要么是钱没给够，要么就是干的不爽。
从一个朴素的打工人的角度看，主要原因其实就是钱没给够，钱给够了，再怎么不爽也是痛并快乐着。尤其是对于初创公司，员工的福利待遇尤为重要，本身平台就比不上一些大公司，糖衣炮弹是留下优质员工的最好武器，带薪旅游、绩效奖金、年终奖、休闲零食、下午茶……这些都要整起来，让员工有获得感。对公司发展壮大有重大意义的核心员工甚至可以给出特别奖励或者提升至合伙人。
当然，部分条件对于初创公司来说这些可能有些困难，那也要尽可能为员工描绘一个美好未来，企业上市、公司原始股、升职加薪、物质激励这些都不能少。
还有，无论是资深打工人还是初入职场的打工人，都是要面子的，不管公司大小，至少上班的地方得体面，跟亲朋好友唠起嗑来，我在某某大厦、某某产业园上班，也能够打给打工人极大的心理安慰，平时晒个工作照，秀个加班打卡也能引起一波关注点赞。
况且打工人每天一半的时间都在办公室度过，办公室环境的好坏也是直接影响打工人的心情跟工作状态的，所以一个高大上的办公室也是留下打工人的秘诀之一！
筑梦之星共享办公毫无疑问就是打工人眼里近乎完美的办公空间：坐拥城市地标建筑，加上现代美学典范的空间设计，各式各样舒适的沙发座椅，免费的咖啡茶水，温馨明亮的灯光……几乎是互联网大厂的办公标准。
此外，设施齐全的会议室、创意十足的洽谈区、宽阔敞亮的休闲区、24H安保保洁服务，无死角的网络覆盖，保证空间的鲜氧环境的新风系统，让职场人在办公室全心工作，用心追梦！
工作之外，我们还会定期举行各类社区活动，包含知识培训、节庆活动、互动游戏、企业交流等丰富形式，不仅可以丰富打工人的职场技能，还能拓宽社交圈，结交行业大拿、俊男靓女，走向人生巅峰。
即便是这样的高标准的办公环境，也不会给创业公司带来压力，因为我们都是卡位计费，一价全包的，可大大缩减租金成本。
这里是青年才俊的汇集区，这里是梦想的始发站，这里是打工人理想的奋斗场。
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